日期:2007-7-3 版次:第3版 作者:饶建林  单位:物探公司


    本报讯 （通讯员 饶建林） 在“强核心、固堡垒、争先锋、献厚礼”主题活动中，物探公司270地震队党支部结合本队实际，注重创新载体，通过建立“三卡”和依托“三个园地”，把教育活动开展得有声有色。
活动伊始，该队对全队21名党员、8个责任区，在定计划、定时间、定制度、定目标和考勤、考评、考核的基础上，为党员干部、普通党员、职工群众分别建立“廉政卡”、“登高卡”、“监督卡”，把主题活动量化为践行党章准则的具体责任，狠抓落实。
    干部“廉政卡”主要从工作作风、思想作风及保持廉洁、勤政务实、联系群众5个方面对党员干部作了规定，每月初，由党支部书记根据班子讲评会的结果负责填写，分“好、中、差”3个档次，出现差评的，要限令整改，并在下一次班子讲评会上做出说明。
    党员“登高卡”根据党员的8条标准和党员个人的“登高”计划综合制定，由党小组长每月进行一次考评，并结合“一个党员一面旗、党员示范岗”等系列活动，检查党员的党性观念、模范作用、工作业绩以及遵章守纪情况是否达标，对未达标的，提出批评，督促整改。
群众“监督卡”是由纪检监察信息员不定期组织群众对党员和干部的德能勤绩进行测评，并将测评结果和收集到的意见报队党支部，由党支部一一向被测评人做出反馈。
    在主题活动中，该队充分依托“三个园地”。
    一是队务活动公开栏。他们把一个工期以来的招待费、人工费用、工农赔偿等，分期分批地向职工公开，特别是将干部和工农员的通讯费用、招待费用作为公开的重点，既张榜上墙，又在电脑上建立专门文件夹，方便职工随时查询，并将此举作为接受监督、转变作风的一项重要举措。
    二是党员学习心得交流栏。他们要求普通党员每人必须写心得体会3篇，骨干党员每人至少5篇，党员干部每人必须达到5篇以上，并且每半个月以责任区为单位进行发言交流，每个月全队进行一次书面交流，对心得体会写得好的，作为范文在交流栏里张贴公布，供大家借鉴。
    三是党课知识小园地。由于队伍处在休整期间，经常性的集中学习辅导时有不便，该队党支部专门在队部开辟了“党课知识园地”，把党员应知、应懂、应学的党的基本知识、党纪政纪条例刊登出来，供党员随到随学，同时，党支部还设立了党的知识咨询台，由班子成员轮流解答党员们提出的问题。
    通过巧用载体，270队党员普遍认为：主题活动有抓手，学习教育有“窗口”，班子努力有方向，党员登高有目标，群众参与有兴趣。据统计，开展主题活动以来，该队已出队务公开栏5期，举办党课教育讲座3期，接受党员咨询40多人次，组织内部考核考评6次，职工对党员干部的满意度达95%以上，并且党员群众自发地开展“金点子”活动，为队上生产管理提出合理化建议73条，已被采纳51条，另有3名职工向党支部递交了入党申请书，使学习由虚到实，由点及面，达到了全员受教，共同登高的目的。

<江汉石油报>
　

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